- Pelo terceiro ano consecutivo, o grupo tecnológico-educativo foi reconhecido pelo Top Employer Institute como uma das melhores empresas para trabalhar em Espanha, consolidando o seu modelo de gestão de pessoas, a sua cultura organizacional e o seu compromisso com o crescimento sustentável a longo prazo.
Há reconhecimentos que, quando voltam a ser alcançados, deixam de ser um marco isolado e passam a ser um sinal claro de coerência. Em 2026, EDUCA EDTECH Group foi novamente reconhecido como Top Employer EspanhaÉ o terceiro ano consecutivo que o grupo recebe esta distinção, que atesta a solidez do seu modelo de gestão de pessoas.
A certificação, atribuída pela Instituto Top Employerreconhece as organizações que cumprem os mais elevados padrões internacionais em matéria de políticas e práticas de recursos humanos. Um processo de avaliação exaustivo que analisa aspectos-chave como a estratégia das pessoas, o desenvolvimento de talentos, a liderança, o bem-estar, a cultura empresarial e a sustentabilidade dos processos internos.
No caso do EDUCA EDTECH Group, este reconhecimento reforça uma ideia que atravessa toda a sua estratégia empresarial: o crescimento do grupo não pode ser compreendido sem as pessoas que o tornam possível..
Um modelo de trabalho concebido para sustentar o projeto ao longo do tempo.
Longe de responder a uma ação pontual, o reconhecimento como Empregador de topo Espanha 2026 valida um modelo de trabalho baseado em decisões responsáveis, processos em evolução e equipas preparadas para sustentar o projeto a longo prazo..
A certificação destaca o valor de uma gestão de pessoas que vai além do discurso e se traduz em políticas reais e mensuráveis, alinhadas com a estratégia global do grupo. Do desenvolvimento profissional à estrutura organizacional, passando pela escuta ativa, a melhoria contínua e a adaptação a um ambiente de trabalho em constante mutação.
O EDUCA EDTECH Group consolida assim uma forma de entender a empresa em que a cultura não é um elemento acessório, mas uma alavanca estratégica.
A gestão das pessoas como alavanca da transformação
Para Viridiana López Rodríguez, Diretora de Recursos Humanos do EDUCA EDTECH GroupEste reconhecimento tem um valor que transcende o próprio rótulo:
"Este reconhecimento é, acima de tudo, um reflexo do empenho das pessoas que fazem parte do grupo. O nosso desafio não é obter um rótulo, mas sim construir todos os dias um ambiente de trabalho sólido, exigente e preparado para o futuro.
Uma declaração que resume a visão do grupo: a gestão de talentos não como um objetivo em si, mas como um processo contínuoO objetivo é criar estruturas sustentáveis, equipas empenhadas e ambientes de trabalho que evoluam ao ritmo do projeto empresarial.
Coerência entre estratégia, cultura e crescimento
A renovação do prémio Top Employer Spain surge num momento de consolidação do EDUCA EDTECH Group, que continua a reforçar a sua posição como empregador de referência em Espanha. empresa tecnológica-educativa com uma presença internacional e um forte compromisso com inovaçãoa investigação e o dDesenvolvimento de soluções próprias.
Neste contexto, a cultura empresarial actua como a espinha dorsal: uma cultura que procura um equilíbrio entre a procura e o apoio, entre a inovação tecnológica e a dimensão humana, entre o crescimento empresarial e a responsabilidade organizacional.
Ser Top Employer pelo terceiro ano consecutivo não é, portanto, um ponto de chegada, mas sim um ponto de uma confirmação do caminho percorrido e do modelo que ainda está a ser construído..
Olhar para o futuro com as pessoas no centro
O EDUCA EDTECH Group enfrenta 2026 com a convicção de que o crescimento sustentável começa com a forma como trabalhamos em conjunto.. Pela forma como as decisões são tomadas, como as equipas são desenvolvidas e por construir ambientes à prova de futuro.
Um reconhecimento que reafirma que, quando a cultura e a estratégia estão alinhadas, os resultados não são uma coincidência, mas sim a consequência natural de uma forma intencional de fazer negócios.
