- Top Employer Spain zeichnet den führenden Technologiekonzern im Bildungsbereich erneut für seine guten Managementpraktiken und sein Engagement für das Wohlergehen und die Entwicklung seiner Mitarbeiter aus.
EDUCA EDTECH-Gruppe wurde erneut anerkannt als Top-Arbeitgeber 2024 in SpanienHervorhebung als eines der besten Unternehmen, bei dem man arbeiten und seine Karriere vorantreiben kann ihrer Mitglieder.
Darüber hinaus wird die Gruppe definiert als einziges Bildungsunternehmen auf der ListeDas Unternehmen setzt sich aus einer Vielzahl von Unternehmen mit hohem nationalem und internationalem Ansehen zusammen.
EDUCA EDTECH, zum zweiten Mal in Folge unter den TOP
Die Zertifizierung Top-Arbeitgeber ist einer der anspruchsvollsten und renommiertesten in der Welt auf dem Gebiet der PersonalwesenDie Qualität des Arbeitsumfelds, die beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten oder die Mitarbeiterführung.
Eine der Initiativen, die diese Auszeichnung gefördert haben, ist die so genannte "Glückslabor. Der Masterplan, der von der Personalabteilung in Zusammenarbeit mit der EDUCA EDTECH Foundation durchgeführt wird, zielt darauf ab, die Entwicklung der gutes Arbeitsumfeld und die Motivation und Zufriedenheit der Mitarbeiter zu steigern.
Dieses innovative Projekt, das bereits im vergangenen Jahr die Anerkennung von Top EmployerZiel ist es, die Abwanderung von Fachkräften weiterhin indirekt zu verhindern und dadurch die Produktivität und erfolgreiche Ergebnisse.
"Die Auszeichnung als Top-Arbeitgeber zum zweiten Mal in Folge motiviert uns nicht nur, sondern bringt uns auch dazu, uns zu fragen: Was bedeutet es wirklich, in einem guten Umfeld zu arbeiten? Bei der EDUCA EDTECH Group konzentrieren wir uns nicht nur auf das, was wir tun, sondern auch darauf, wie wir es tun, und vor allem auf die Menschen, die es möglich machen.
Unser "Happiness Lab" ist nicht nur ein Name, es ist der Ort, an dem wir Ideen in Maßnahmen umsetzen, die unser Arbeitsleben verbessern. Wir machen uns jeden Tag Gedanken darüber, wie wir es besser machen können. Wir wissen, dass ein Team motiviert und glücklich Deshalb wollen wir, dass sich jeder wertgeschätzt fühlt und die Freiheit hat, sein Bestes zu geben".
Auf diese Weise, Viridiana LópezDer Personaldirektor der EDUCA EDTECH Gruppe dankt für diese Anerkennung, die uns ermutigt, weiterzumachen.
"Denn das Einzige, was hier gleich bleibt, ist, dass wir weiterhin stark in unsere Talente investieren", so der Chief Human Resources Officer abschließend.
Die EDUCA EDTECH Group gewinnt damit zum zweiten Mal eine Auszeichnung für die Betonung der Schaffung einer optimalen Arbeitsumgebungunterstützt durch:
- 75% der Beschäftigten der Gruppe haben einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Darüber hinaus sind 90% der leitenden Positionen mit Mitarbeitern besetzt, die intern befördert worden sind.
- Die Gehaltszufriedenheit ist vermutlich hoch und liegt bei über 80%.
- Mehr als die Hälfte der Führungskräfte sind Frauen, was ein weiteres wichtiges Engagement des Unternehmens fördert: die Chancengleichheit. Darüber hinaus setzt sich das Unternehmen für eine generationenübergreifende und kulturelle Vielfalt ein, die die Erfahrungen verschiedener Generationen und bis zu 14 verschiedene Nationalitäten.
- Als technologische Einheit verfügt sie über folgende Möglichkeiten eigene Tools die es ermöglichen, die Erfahrungen des Arbeitnehmers zu überprüfen und zu verbessern.
Das EDUCA EDTECH-Siegel ist ein Zeichen für Innovation, Technologie und jahrelange Erfahrung im Bildungsbereich, die dazu geführt hat, dass sich das Unternehmen für die Forschung, Erprobung und Entwicklung eigener KI-Tools.
Diese Dynamik des kontinuierlichen Wachstums hat zur Entwicklung einer auf dem Markt einzigartigen Methodik geführt, der EDUCA LXP-Methodikdie genährt wird von F&E&I-ProjekteZusammenarbeit mit verschiedenen führenden Institutionen.
Dies ist ein Beispiel für das ständige Bemühen um die Verbesserung der Bildungserfahrung der Studierenden, das mit Auszeichnungen wie dem Top-Arbeitgeber Spanien 2024Das Projekt ist ein großer Erfolg und ermutigt zur Fortsetzung der Mission, den Zugang zur Bildung zu demokratisieren und den Sektor zu revolutionieren.
